L'impact de la formation sur la gestion des carrières au sein de L'office National de la Météorologie Algérie (Complexe de Dar-El-Beida).

dc.contributor.authorAit Taleb, Said
dc.contributor.authorChelmouni, Massinissa
dc.date.accessioned2020-01-22T10:00:22Z
dc.date.available2020-01-22T10:00:22Z
dc.date.issued2020-01-13
dc.description124 p.:ill;30cm.(+cd)en
dc.description.abstractLa formation est devenue un enjeu major dans les organisations. Elle sert à améliorer les connaissances et les compétences des employés, tout au long de leurs carrières professionnelles, en contribuant à les fidéliser et les motiver et en assurant aussi une bonne productivité des entreprises. De son coté, l’Office National de la Météorologie Algérie, accorde une importance considérable pour la formation, cette dernière permet la réduction de délai de séjour dans des postes occupés et par conséquent l’augmentation des chances de promotion à des postes supérieurs.en
dc.identifier.citationOption:Gestion des Ressources Humainesen
dc.identifier.urihttps://dspace.ummto.dz/handle/ummto/10165
dc.language.isofren
dc.publisherUniversité Mouloud Mammerien
dc.subjectFormationen
dc.subjectCarrière professionnelleen
dc.subjectPromotionen
dc.subjectImpacten
dc.titleL'impact de la formation sur la gestion des carrières au sein de L'office National de la Météorologie Algérie (Complexe de Dar-El-Beida).en
dc.typeThesisen

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