Analyse du processus de recrutement et L’intégration des nouveaux salariés au sein de la CNEP-Tizi-ouzou
| dc.contributor.author | Amara, Sara | |
| dc.contributor.author | Gaci, Warda | |
| dc.date.accessioned | 2023-03-15T13:22:27Z | |
| dc.date.available | 2023-03-15T13:22:27Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.description | 75 p.:ill;30cm.(+cd) | en |
| dc.description.abstract | Le recrutement constitue un enjeu majeur dans toute les organisations. Pour être certaine de ne pas commettre d’erreur dans leurs recrutements, les organisations font appel aux différents moyens de sélection comme l’analyse de Curriculum Vitae (CV), l’entretien et les tests, afin de sélectionner des bons candidats pour des objectifs précis. L’objectifs de notre recherche à travers la thématique « analyse du processus de recrutement et l’intégration des nouveaux salariés » est de dévoiler l’importance donnée au facteur humain par l’organisation, connaitre la méthode utilisée pour bien s’intégrer les nouveaux salariés et aussi répondre à notre curiosité à savoir, si l’organisation algérienne précisément CNEP/Tizi-Ouzou favorise l’intégration de l’employé nouvellement recruté. | en |
| dc.identifier.citation | Option:Gestion des Ressources Humaines | en |
| dc.identifier.uri | https://dspace.ummto.dz/handle/ummto/20680 | |
| dc.language.iso | fr | en |
| dc.publisher | Université Mouloud Mammeri | en |
| dc.subject | Recrutement | en |
| dc.subject | Intégration | en |
| dc.subject | Analyse | en |
| dc.title | Analyse du processus de recrutement et L’intégration des nouveaux salariés au sein de la CNEP-Tizi-ouzou | en |
| dc.type | Thesis | en |